保育の質向上へ：感染症への備えと安全な保育環境づくり

9月5日（土）の職員会議では、新卒・中途採用の状況や採用ホームページの公開に向けた取り組みについて共有するとともに、今後の感染症流行に備えた対応や、子どもの体調不良時の対応、ヒヤリハット・事故発生時の報告について改めて確認しました。職員一人ひとりが健康管理や安全管理への意識を高め、園全体で共通認識を持つ機会となりました。今後も職員間で連携しながら、安心・安全な保育環境づくりと、よりよい園運営に努めてまいります。

統括園長

・感染症対応、体調不良時、ヒヤリハット・事故報告について
感染症への対応や、子どもたちの体調不良時の対応について改めて確認しました。0～2歳児は体調が変化しやすいため、発熱や咳、嘔吐、下痢などの症状だけでなく、食事や水分の摂取状況など普段との違いにも気づけるよう、職員間で丁寧に情報共有していくことを確認しました。今後も感染症の予防と早期対応に努めるとともに、職員間で気づきを共有しながら、子どもたちが安心して過ごせる保育環境づくりを進めてまいります。

園長

・各園での独自保育行事の報告がされました。

■ゆいぴよ園

■ゆい保育園

■クレア保育園福島

■クレア保育園門戸厄神

ゆいぴよ園

・来年度に向けた園見学や受け入れ準備に関する確認
・発表会や遠足などの行事、行事食に向けた確認および共有
・シャワーや水遊びの振り返りと、食事場面における安全確認
・人権チェックリストを活用した日々の保育の振り返り
・地震や津波を想定した避難訓練、通報訓練、救命救急講習に関する確認および実施
・ヒヤリハット事例および園内ルールの共有と確認
・月報を活用した1on1面談および人事評価制度研修の実施

今月は、発表会や遠足などの行事や行事食について、準備の進め方を共有しました。あわせて、シャワーや水遊びの振り返りや食事場面での安全確認を行いました。また、人権チェックリストを活用して日々の保育を振り返り、子ども一人ひとりの気持ちを大切にした関わりについて職員間で共有しました。避難訓練や救命救急講習、ヒヤリハット事例の共有を通して安全意識を高め、今後も一人ひとりが安心して過ごせる保育環境を整えてまいります。

ゆい保育園

・今後の保育園行事（地震避難訓練、運動会、手洗いのお話会）に向けた確認および打ち合わせ
・行事食（秋分メニュー）と食育行事（ハロウィンおかし）、ステップアップ児についての共有および確認
・給食の進め方について共有
・ヒヤリハットの報告と対策の共有
・在園児の生活や活動の様子の共有
・大掃除の実施

今月は、看護師が中心となり、半年に一度の大掃除を行いました。エアコンや換気扇など、普段の清掃では行き届きにくい場所を中心に、職員で分担して丁寧に清掃し、園内の衛生環境を整えました。子どもたちが毎日安心して気持ちよく過ごせるよう、今後も日々の清掃とあわせて定期的な環境整備を行い、清潔で安全な保育環境づくりに努めてまいります。

クレア保育園福島

・今後の保育園行事（運動会ごっこ、地震避難訓練）に向けた確認および打ち合わせ
・看護行事（誤飲と誤嚥について）の予防と対応について共有
・クレア保育園福島ルールの見直しと確認
・未食食材提供についての確認とアレルギー児、ステップアップ児についての共有および確認
・ヒヤリハットの報告と対策の共有
・在園児の生活や活動の様子の共有
・月報を活用した1on1面談および人事評価制度研修の実施

今月は、誤飲・誤嚥の予防について、職員間で改めて確認と共有を行いました。子どもの年齢や発達、体調に合わせて玩具や食事環境を見直し、安全に過ごせるよう日々の見守りを大切にしています。食事中の姿勢や食べる様子にも十分に注意し、万が一の際にも適切に対応できるよう、職員間で共通認識を持ちながら、安全な保育環境づくりに努めてまいります。

クレア保育園門戸厄神

・今後の保育園行事（火災避難訓練など）に向けた確認および打ち合わせ

・新入園児慣らし保育に関する確認と情報共有

・新入園児の入園に伴う在園児へのサポートについての確認

・クレア保育園門戸厄神ルールの見直しと確認

・ヒヤリハットの報告と対策の共有

・在園児の生活や活動の様子の共有

今月は、先月に引き続き、新入園児について必要な情報を職員間で共有し、慣らし保育の進め方や受け入れ体制を確認しました。また、アレルギー対応についても改めて確認し、職員間で共通認識を持てるよう共有を行いました。今後も、子ども一人ひとりの様子を丁寧に見守りながら、職員間で情報共有を行い、安心して園生活を送れるような保育体制づくりに努めていきます。